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招聘信息

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招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2025-12-24     次瀏覽
銅陵化學(xué)工業(yè)集團(tuán)有限公司坐落于“中國古銅都”銅陵,成立于1991年11月,經(jīng)安徽省政府批準(zhǔn)組建的大型企業(yè)集團(tuán),主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)包括礦山采選、硫磷化工、精細(xì)化工、新能源新材料、商貿(mào)物流、地產(chǎn)開發(fā)、設(shè)計(jì)咨詢等行業(yè),擁有...

銅陵化學(xué)工業(yè)集團(tuán)有限公司坐落于“中國古銅都”銅陵,成立于1991年11月,經(jīng)安徽省政府批準(zhǔn)組建的大型企業(yè)集團(tuán),主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)包括礦山采選、硫磷化工、精細(xì)化工、新能源新材料、商貿(mào)物流、地產(chǎn)開發(fā)、設(shè)計(jì)咨詢等行業(yè),擁有全資、控股子公司14家,旗下有六國化工(SH600470),安納達(dá)(SZ002136)兩家上市公司(與萬華化學(xué)合作,作為一致行動(dòng)人參股安納達(dá)公司),分別與法國威立雅、韓國三星等公司合作,組建了多家中外合資企業(yè)。集團(tuán)擁有全國技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)10家,建有院士工作站、博士后工作站和1個(gè)國家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、4個(gè)省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心和多個(gè)重點(diǎn)工程實(shí)驗(yàn)室,在多金屬礦采選、硫磷煤鈦和精細(xì)化工領(lǐng)域打造了獨(dú)特的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。在安徽銅陵、池州、宿州、潁上和湖北宜昌、吉林長春等建有生產(chǎn)基地,網(wǎng)點(diǎn)遍布全國,并積極拓展海外市場(chǎng)。集團(tuán)連續(xù)多年榮登中國制造業(yè)企業(yè) 500 強(qiáng)、安徽百強(qiáng)、安徽制造業(yè)百強(qiáng)。

  根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘化工工程師、冶金工程師、運(yùn)管部部長助理各1名。具體如下:

一、應(yīng)聘基本條件

1.年齡在40 周歲以下(1985 年12 19以后出生)。集團(tuán)內(nèi)部員工可適當(dāng)放寬年齡限制。

2.遵守國家法律法規(guī),品行端正,愛崗敬業(yè),作風(fēng)正派,責(zé)任心強(qiáng),無不良誠信記錄,無犯罪記錄。

3.身心健康,能適應(yīng)應(yīng)聘崗位工作,無妨礙從事本崗位的疾病或生理缺陷,無傳染性疾病,家族無精神病史。

4.能吃苦耐勞,服從統(tǒng)一管理,有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5.集團(tuán)內(nèi)部報(bào)名者須為銅陵本地企業(yè)在崗員工。

二、招聘詳情

序號(hào)

崗位名稱

工作部門

人數(shù)

學(xué)歷及專業(yè)要求

任職要求

崗位職責(zé)

1

化工工程師

集團(tuán)公司生產(chǎn)技術(shù)發(fā)展部

1

“211工程”全日制本科及以上學(xué)歷;化工、化學(xué)、高分子材料、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)。

具備 3 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì);擁有化工類項(xiàng)目研發(fā)、建設(shè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

1.具備市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)及技術(shù)數(shù)據(jù)的系統(tǒng)整理與深度分析能力,參與市場(chǎng)調(diào)研、工藝路線評(píng)估及技術(shù)可行性論證,協(xié)助推進(jìn)投資規(guī)劃與項(xiàng)目周期管理;2.參與研發(fā)工作的開展與管理,協(xié)助化驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)及日常工作統(tǒng)籌,保障相關(guān)工作高效推進(jìn);3.具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)例行及臨時(shí)性工作。

2

冶金工程師

集團(tuán)公司生產(chǎn)技術(shù)發(fā)展部

1

全日制本科及以上學(xué)歷,且畢業(yè)院校須為冶金類優(yōu)勢(shì)本科高校、“211工程”或以上重點(diǎn)建設(shè)高校;冶金工程及相關(guān)專業(yè)。

具備 3 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì);擁有冶金類項(xiàng)目研發(fā)、建設(shè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

 

1.負(fù)責(zé)收集和分析與研發(fā)項(xiàng)目相關(guān)的市場(chǎng)、技術(shù)和政策信息。

2.參與項(xiàng)目可行性研究,評(píng)估項(xiàng)目的技術(shù)可行性和經(jīng)濟(jì)可行性,撰寫調(diào)研報(bào)告,為項(xiàng)目決策提供依據(jù)。3.參與與科研院所對(duì)接,協(xié)調(diào)科研院所資源,推動(dòng)項(xiàng)目技術(shù)研發(fā)進(jìn)展,組織技術(shù)交流會(huì)議。4.參與技術(shù)方案的制定和優(yōu)化,確保方案的科學(xué)性和可操作性。5.參與組織專家進(jìn)行技術(shù)方案論證,評(píng)估方案的可行性和風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)論證結(jié)果,調(diào)整和完善技術(shù)方案。6.負(fù)責(zé)?。ㄖ校┰噷?shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì)和實(shí)施,驗(yàn)證技術(shù)方案的可行性;分析小(中)試實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),評(píng)估實(shí)驗(yàn)結(jié)果,提出改進(jìn)建議;撰寫?。ㄖ校┰噷?shí)驗(yàn)報(bào)告,為下一步中試(產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用)提供依據(jù)。7.參與項(xiàng)目的技術(shù)評(píng)審和驗(yàn)收工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)和投產(chǎn)后技術(shù)、評(píng)價(jià)管理工作。

3

部長助理(采購板塊)

集團(tuán)公司運(yùn)管部

1

“211工程”全日制本科及以上學(xué)歷。

具備3年 以上采購崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化工、機(jī)械、電氣、儀表等專業(yè)知識(shí)者優(yōu)先考慮。

1.協(xié)助部長做好部門范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,梳理規(guī)范工作流程,嚴(yán)格工作制度。做好重要文件和規(guī)章制度的起草或?qū)徍?,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并加以改進(jìn),不斷提高管理水平。2.協(xié)助部長組織開展現(xiàn)場(chǎng)管理,不斷總結(jié)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),汲取先進(jìn)的管理方法,形成具有自身特色企業(yè)管理機(jī)制。3.協(xié)助部長負(fù)責(zé)采購制度建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)制定、風(fēng)險(xiǎn)防控工作;負(fù)責(zé)對(duì)子公司采購業(yè)務(wù)規(guī)范與指導(dǎo)工作。4.負(fù)責(zé)子公司線下及單一來源采購清單審核工作。5.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司原料、服務(wù)等集采工作。6.負(fù)責(zé)在建工程的管理、進(jìn)度統(tǒng)計(jì)工作。7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

三、報(bào)名時(shí)間

20251218起,招滿即止;

工作日:上午9∶00-11∶00,下午2∶00-500。

四、報(bào)名地點(diǎn)

  銅化集團(tuán)公司運(yùn)管部(二樓1227),地址:銅陵市翠湖一路2758號(hào),咨詢電話0562-2652659。

五、報(bào)名方式

報(bào)名包括現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

需提交以下材料:

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷一份含個(gè)人近期照片);

2.畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證專業(yè)技術(shù)資格證書和執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件各一份;

3.戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明

(二)網(wǎng)上報(bào)名

請(qǐng)將以上材料發(fā)送至公司招聘郵箱:hr@tlchem.com.cn,電子郵件主題格式:姓名+應(yīng)聘崗位。請(qǐng)務(wù)必確保每份文件掃描清晰端正,以便查看。無法查看的視為無效報(bào)名資料。

六、招聘工作程序

  本次公開招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、體檢、錄用等程序進(jìn)行。

七、錄用辦法

1.本次招聘采取面試方式。根據(jù)面試成績(jī)高低順序確定擬錄用人員名單。

2.擬錄用人員經(jīng)體檢合格后辦理錄用手續(xù)。

3.經(jīng)批準(zhǔn)錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考試(考核)不合格者或經(jīng)工作實(shí)踐證明不能勝任崗位要求的,終止勞動(dòng)合同,銅化集團(tuán)內(nèi)部員工則調(diào)回原單位。

八、薪酬及福利待遇

1.薪酬:年綜合收入15-20萬元,特別優(yōu)秀者,薪資可面談。

2.福利:公司繳納五險(xiǎn)一金;建立職工醫(yī)療互助保險(xiǎn);帶薪年假、外出培訓(xùn)、節(jié)日關(guān)懷、工作餐、免費(fèi)通勤班車等。



銅化集團(tuán)運(yùn)管部

2025年12月18日   


聯(lián)系我們

電話:0562-2652662

E-MAIL:thjt@tlchem.com.cn

地址:安徽省銅陵市翠湖1路2758號(hào)

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